El gobierno federal, en asociación con Upskill Canada, dice que está cubriendo el costo de capacitar a hasta 400 personas que quieran conseguir trabajo dentro de la planta de baterías para vehículos eléctricos en Windsor, Ontario.
El programa Battery Boost se centra en habilidades de simulación (mediante el uso de realidad virtual) y está destinado a trabajadores despedidos o personas que buscan un cambio de carrera.
Está previsto que se ejecute desde febrero de 2025 hasta marzo de 2026, en un comunicado emitido el miércoles.
La capacitación se llevará a cabo en el Centro de Innovación y Movilidad de Invest WindsorEssex con un “plan de estudios especializado” creado en colaboración con NextStar Energy.
Las personas a las que se les conceda la admisión y completen con éxito el programa serán elegibles para asumir roles específicos en NextStar. Y aquellos que no completen la capacitación aún tendrán oportunidades en otros puestos de trabajo dentro de la cadena de suministro de vehículos eléctricos del área.
Las solicitudes se pueden realizar en línea.
El Ministro de Innovación, Ciencia e Industria de Canadá dice que el dinero para capacitación sigue a los anuncios “históricos” de inversión en fabricación de su gobierno en torno a vehículos eléctricos, baterías e híbridos.
“Este es un paso importante para apoyar nuestras cadenas de suministro nacionales de vehículos eléctricos y rebozados”, afirmó François-Philippe Champagne.
Su compañero liberal, el diputado de Windsor—Tecumseh, Irek Kusmierczyk, lo llama un “cambio de juego” para los trabajadores locales y sus familias.
Joe Goncalves, director ejecutivo interino de Invest WindsorEssex, dice que el programa ejemplifica la innovación y el potencial transformador que tiene la industria.
“Al combinar tecnología de capacitación en realidad virtual de vanguardia con experiencia industrial personalizada, estamos equipando a los trabajadores de Windsor-Essex con las habilidades que necesitan para prosperar en el creciente sector de fabricación de baterías”, afirmó.
Hasta el mes pasado, el director de operaciones de NextStar dijo que la compañía todavía estaba buscando alcanzar la producción total para fines de 2025, y que la fábrica estaría físicamente terminada a mediados de año.
En octubre, la planta inició la producción de módulos. Los módulos son grupos de celdas de batería. Según Joe Araujo, se espera que las células, que actualmente se envían desde otro país, se produzcan en la fábrica de Windsor a partir de julio de 2025.
Aproximadamente 600 personas fueron contratadas en noviembre, añadió, y otras 600 más o menos llegarán a principios del nuevo año.
La compañía aún se compromete a contratar eventualmente alrededor de 2.500 trabajadores en total en las instalaciones, 2.000 para fines de 2025 y los restantes en el primer trimestre de 2026, dijo Araujo.
